104測評銀行-職能行為量表
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... 項職能(competency)，採用情境判斷測驗(Situational Judgment Test)的編題方式， 依據各職能的定義及關鍵行為編製成「職能行為量表」，協助企業透過此量表 ... 職能行為量表測驗簡介針對國內企業之實際需求，「104測評銀行」經市場調查遴選出企業需求度最高的45項職能(competency)，採用情境判斷測驗(Situational Judgment Test)的編題方式， 依據各職能的定義及關鍵行為編製成「職能行為量表」，協助企業透過此量表了解受測
延伸文章資訊
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- 2職能以及技能之間的差異 - 飛騰雲端
什麼是工作職能？ 依據Hellrigel,Jackson & Slocum(2001)的管理書中，針對職能給予這樣的定義： 職能（Competency），指的是一組知識、技能，行為與態度的 ...
- 3職能- MBA智库百科
- 4『工作職能Competency』到底是什麼？ - 凱茂KAMO
工作職能定義. 工作職能就是工作的職務能力，是指一個人所具有的潛在基本特質(underlying characteristic)。這些潛在特質不僅會與工作場所及 ...
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