基層管理者應該修煉的13項管理能力@ liwen1688的部落格:: 痞 ...
文章推薦指數： 80 %
管理者需要有比非管理者更出色的綜合管理能力，而這些能力並不神秘，只要注意，我們每一個人都可以做到。
因為我們的培養目標是支局長這個層面的基層管理 ...
事實上任何一個人，經過後天努力都有可能成為一名出色的管理者。
但真正成為管理者的人並不多，這並非誰有管理的天分，只是大多數人都沒有注意到管理能力提升的問題。
管理者需要有比非管理者更出色的綜合管理能力，而這些能力並不神秘，只要注意，我們每一個人都可以做到。
因為我們的培養目標是支局長這個層面的基層管理者，所以具體談一談企業班組
延伸文章資訊
- 1職場新人如何培養專案管理能力？看看這6個必備小技巧_人人都 ...
... 領導責罰，那麼我們該如何應對這種困境呢？ 下面我將就職場通用專案管理能力培養，從6個標準動作展開，希望可以給到萌新們些許啟發。
- 2如何培養組織管理能力？不懂這5點，永遠做不好一名管理者 ...
在日常生活中，一定要重視培養自己的組織管理能力。 組織管理能力是指為了有效地實現目標，靈活地運用各種方法，把各種力量合理地組織和 ...
- 3培養你的軟性技能- 專案管理生活思維
以至於於PM就算獲得了認證、具備充分的管理技能，往往也沒有主導整個專案走向的能力(與權力)。 也因此，除了考試或是學習硬技能以外，我們 ...
- 4當前環境下，管理能力的培養@ 張承管理學:: 痞客邦::
當前環境下，管理能力的培養為了「逐步完善」新手主管教育訓練的內容與成效我與一位事業群總經理進行討論一開始我先拿出104年台大國企所 ...
- 5管理能力培養和修煉- 每日頭條
