情緒決定你是不是一流領導者！優秀主管都具備這「3大特質 ...
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新手主管 中高階經理人 深度解讀 ... 《Inc.》報導指出，領導是一種心態，如果員工缺乏工作動力或對你缺乏尊重和信任，首先，你必須開誠布公的 ...
一流的高表現者不僅更努力，也更擅長面對壞情緒！來自西點軍校的情緒管理課
《Inc.》報導指出，領導是一種心態，如果員工缺乏工作動力或對你缺乏尊重和信任，首先，你必須開誠布公的討論這件事。
畢竟，卓越的領導能力不是平白得來的，這是條漫
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中文書新時代經理人四大關鍵能力：領導變革、策略規劃、意義建構、看見與管理未來內容 ... 一、領導力愈不好的主管，其部門或單位愈不穩定。
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