是不是尊重員工的好公司,從二個地方就能看出來!-網民肥皂 ...
文章推薦指數: 80 %
員工到公司上班工作,除了賺取薪資報酬外,還需要「被尊重」! ... 工作的人,自然知道這家公司是不是尊重員工,即使老闆和主管不尊重員工, ...
啟動成功關鍵,隨時掌握商周.com最新資訊提供第一手新聞解析、財經趨勢、專屬活動相關網站相關網站追蹤商周員工到公司上班工作,除了賺取薪資報酬外,還需要「被尊重」!這裡說的「尊重」不是討好員工,而是在使公司正常運作的前提下,能夠以「同理心」的思維,讓員工感受到「被尊重」。
前幾天中國大陸某家公司爆發大量員工集體離職的事件,根據報導是因為三位管理幹部在新員工報到發放識別證時,用扔紙牌的方式把識別
延伸文章資訊
- 1下屬不聽話怎麼辦?你可以「修理」下屬,但絕不要「羞辱」他 ...
... 主管一怒之下要炒了這位員工,老闆是我多年的客戶,請我去公司看看 ... 做法,會是一個引爆點,因為下屬一定會覺得主管一不專業、二不尊重 ...
- 2優秀員工辭職不幹最常見的10個理由- CSR@天下
除非老闆完全不尊重員工的下班時間、對員工的專業領域指手劃腳,這樣只會降低工作品質、瓦解彼此之間的信任、讓人分心。 真正的領導者會告訴 ...
- 3職場如何對付不尊重的下屬- 每日頭條
作為一位經理更要明白:只有尊重自己的員工,才能贏得員工的尊重。尊重是相互的,尊重是發自內心的,並不是因為自己是經理,員工就理所當然地應該 ...
- 4老闆不尊重你,工作該怎麼做下去? - 哈佛商業評論‧與世界一流 ...
遺憾的是,許多員工在工作上就是覺得不受尊重;超過一半(54%)表示自己無法經常得到上司的尊重。而如果再納入同事及公司這兩個選項,覺得 ...
- 5一位老闆的真心話:我最受不了這4 種員工! - 理財寶
不尊重主管上級,. 目中無人. 任何一級的主管都不是完人,. 包括我,也會有層出不窮的錯誤和不足。 不能終日 ...