強勢的下屬要怎樣管理? - Jessica
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哪個公司都會有一些不「聽話」的下屬——其他人都必須遵守的一些規則,他偏偏就不遵守;當人人都明白「工作需要忍耐」的時候,他硬是不買 ...
哪個公司都會有一些不「聽話」的下屬——其他人都必須遵守的一些規則,他偏偏就不遵守;當人人都明白「工作需要忍耐」的時候,他硬是不買帳,甚至還會對你說最好這樣,而不是那樣……一. 下屬為何強勢?
從群體行為學的角度來說,下級不服從上級的情況,大致有三種。 最近在處理一個客戶公司的案子,原因是下屬頂撞高階主管,主管一怒之下要炒了這位員工,老闆是我多年的客戶,請我去公司看看到底發生了 ... 當你的員工績效低落,或始終無法與他人合作,你有辦法對付他們嗎?主管的上上策, ... 負面型:悲觀、嫉世憤俗、沒有熱情、不合作。 2. 受難者 ... 在嫉妒未被破解的情況下,同事選擇了消極放棄,結果造就了一個非暴力不合作的下屬。 因此,我為B提出了一個非常反中國文化的解決方案: ... 你能夠忍耐下屬不尊重你嗎? - 我不是工作狂wrote:如果公司裡有一個員...(恕刪)依照這樣的描述他的能力可能超過你了我會建議你想辦法把他弄走可能你沒那麼討厭 ...
一是對人不對事,對上司本人不認同;
二是對事不對人,比方說,對某項工作任務的不認同;
第三,對人又對事,既對上司個人不認同,又反對他的工作安排。延伸文章資訊
1下屬不聽話怎麼辦?你可以「修理」下屬,但絕不要「羞辱」他 ...2工作誰沒委屈過?遇到這種下屬請你勇敢開除他|職場熊報Bear ...310步驟搞定問題員工|天下雜誌4剛升職部門經理,發現原來的同事、現在的下屬不配合工作 ...5你能夠忍耐下屬不尊重你嗎? (第8頁) - Mobile01