五個管理難搞下屬的方法！ | 知識家
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然而有些狀況下，管理者還是會面臨難搞下屬。
也許他能力很好，解僱並不是好點子。
這時該如何是好？AudienceBloom創辦人Jayson DeMers提出 ...
19 3 月 2016
知識家編輯
編輯/簡旻柔老闆或HR在徵才流程時，總會盡力找出能力態度俱佳的應徵者。
然而有些狀況下，管理者還是會面臨難搞下屬。
也許他能力很好，解僱並不是好點子。
這時該如何是好？AudienceBloom創辦人Jayson DeMers提出了五個重點，讓你收服難搞下屬
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