企業管理層精英班培訓,埃文斯給你方案
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中高層是企業的「中堅」力量,是企業戰略落地的中流砥柱,是企業持續成長的動力源。
但長期以來,企業中高層在自身影響力方面,培養人才梯隊方面,關注目標與價值等方面都有先天性的不足和缺陷。
如何讓中高層真正的成為企業的中堅力量?如何才能快速的成長?如何把管理需要理論、方法、經驗,如何更好的融合、領悟提高?如何把西方管理注重製度、東方管理注重人性,進行協調平衡?本課程為企業中高層量身定製,能有效解決以上問題,提高企業中高層的綜合效能,進而為企業管理增效!
與對高階層管理者的培訓相比,對中層管理人員主要應該側重進行業務上的培訓,同時也要向它們傳遞相關的管理新知的理念,使他們更好地理解和執行企業高層的決策方針,更高效地計劃、組織、領導和控制企業的日常經營職能,實現企業從理想的目標向現實的業務產出的順利轉換。
對中層管理人員培訓的主要目標有:為其提供勝任未來工作所必需的經驗、知識和技能,使他們能夠適應不斷變化的環境中複雜的具體問題;使企業的宗旨、使命、信念、價值觀和企業文化得到順利傳達,並真正在企業上下員工中發揚發大;培養個別骨幹分子成為企業未來高層管理者的接班人。
課程收穫
1、掌握教練技術的方法和步驟,對下屬進行有效輔導!
2、掌握如何做一個有權威,有魅力的管理者的方法!
3、掌握如何明確工作格局和思路方法,把握公司戰略方向,轉變和提升管理認知,進而提升公司業績利潤!
4、掌握情景領導的方法,對於不同狀態的員工進行有效的管理!
5、掌握打造高效團隊方法,群策群力,最大限度的發揮團隊智慧和力量,進而從根本上解決問題,促進公司加速發展!
6、掌握人性化管理方式技巧,提升與下屬溝通和關係協調能力,提升中高層管理者自身影響力!
企業提高員工素質不是僅靠培訓能解決的
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