【蔡康永的情商課】上司幹嘛跟下屬溝通?上班,本來就是不斷 ...
文章推薦指數: 80 %
認為他們是怪物部下;但是從下屬角度來看,主管才是怪物上司,你對主管有什麼建議? 蔡康永答(以下簡稱答):其實,公司最焦慮的是主管而 ...
啟動成功關鍵,隨時掌握商周.com最新資訊提供第一手新聞解析、財經趨勢、專屬活動相關網站相關網站追蹤商周日本最近一本暢銷書《怪物(monster)部下》,談到40、50歲以上的管理階層,為了尊重現在年輕員工強調自我價值與公平對待,結果衍生一堆管理上的頭疼問題,甚至將員工各種出格的行為分類,稱之為怪物部下。
延伸文章資訊
- 1被無禮對待反要仁慈回應? 8個聰明方法應對粗魯行為|自我 ...
不論是平日上下班迫巴士迫地鐵、與同事上司開會,抑或在網上討論區,你也會發現粗魯無禮的人無處不在。無論是侮辱性的評論還是輕蔑嘲諷的 ...
- 2下属对我不尊重怎么办_360问答
上司可能遇到的最难处理的一种情况就是下属不接受指示,或者在开会时当着其他下属的面儿对上司做出不礼貌的举动。这种无礼的做法经常发生在那些曾经为部门 ...
- 3下属对我不尊重怎么办_百度知道
上司可能遇到的最难处理的一种情况就是下属不接受指示,或者在开会时当着其他下属的面儿对上司做出不礼貌的举动。这种无礼的做法经常发生 ...
- 4【震驚全人類!】初級經理:「我對下屬仲好過對老婆仔女 ...
而且直屬的下屬又曾經是自己的同事,當然對Ivan敬畏較少、無禮較多。所以,升 ... 班友仔都唔當我上司,屈得就屈,唔妥協真係分分鐘罷工啊。
- 5當上司無禮遷怒時,為何有人能平心靜氣忍耐?他們不是狗腿 ...
而在職場中,你眼前的這個人可能是你的上司或長官,就必須清楚知道,你是他們的下屬。 在公事上,你們有著連結,你會對上司尊重,不只是 ...