職場霸凌心得職場言語霸凌經理判賠40萬

為什麼最受主管青睞的，往往不是工作能力最強員工？這五點祕 ...

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適時嶄露頭角，不居功、不搶光芒，主管不把你當愛將也難。

5點建議，讓老闆不能沒有你：. 符合主管的期望. 和主管先設定雙方的預期 ... ? 人氣 現正熱映中熱門文章熱門分享 最能讓主管安心交付任務的員工，不一定最有能力，但一定是能讓主管完全信賴、站在主管視野思考的部屬（圖/photoAC） 如果你喜歡你的主管，非常恭喜；如果答案是否定的，也不用太擔心，大部分的員工都如此。

主管和部屬是否相處融洽、關係和諧，已經不單純是上對下的管理，是主動的溝通、理念

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