《職場心理學》幫所有主管看出誰最可能跳槽| Heho健康

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跳槽心理學. 很多主管都想像「行銷之神」一樣，希望用一句話，就能看出誰會跳槽，而誰能吃苦耐勞地留下來。

畢竟員工離職對公司的管理階層來 ... 訂閱電子報享好禮，豐富的內容、正確的健康資訊，還有 Heho 獨家優惠在裡面喔！很多主管都希望能用一句話，就能看出誰會跳槽，而誰能吃苦耐勞地留下來。

畢竟員工離職對公司的管理階層來說，是一件頗為為難之事。

台大醫院精神部醫師林煜軒在新書《職場冷暴力》裡，便介紹了一套「跳槽心理學」。

林煜軒先說了一個故事當例子：在春酒正酣的敬酒時間裡，資深的業務經理向平

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