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丁兴良编著的《不懂带团队你就自己累》以世界500强企业都在运用的团队管理法则为基础，针对如何建立领导力、完善制度、高效沟通、科学 ... 世界上一流的高管并非把所有问题都自己扛，而是培养一群善于解决问题的人。

你只需做20％重要的事，其余80％的事都可以交给他们。

团队执行力的强弱决定一个企业的成败。

如何建设和管理一个团队，是全球职场中高层管理者面临的最重要的问题。

丁兴良编著的《不懂带团队你就自己累》以世界500强企业都在运用的团队管理法则为基础，针对如何建立领导力、完善制度、高效沟通、

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