關於安全衛生業務主管(第2頁) - Mobile01

關於安全衛生業務主管- 你確定要掛牌給公司？業務主管職責你了解嗎？建議職安法母法先看過再來考慮(職場 ... 職安(職業安全衛生)證照考取難度大不同 首頁 閒聊 職場甘苦談 12 前往頁尾 返回列表 訂閱文章 我要回覆 關於安全衛生業務主管 2017-03-0916:10 49324 0 收藏 回覆 分享 連結 回報 推薦 只看樓主 lien_1114 31分 11樓 lien_1114 個人積分：31分 文章編號：63605231 訊息 你確定要掛牌給公司？ 業務主管職責你了解嗎？ 建議職安法母法先看過再來考慮 2017-03-1022:57 #11 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 餵烏龜吃披薩 153分 12樓 餵烏龜吃披薩 個人積分：153分 文章編號：63612350 訊息 sim_681wrote: 我原本是行政人員,...(恕刪) 職安(職業安全衛生)證照考取難度大不同 技師>管理師>管理員>業務主管 所以原則上...業務主管的證照取得並不會影響薪水 但是只要替公司掛牌，請先了解職責(嚴重均會有刑事責任) 我本身從事環安衛事務，所以會比較擔心責任歸屬問題 如果遇到正派公司，法令規定都是依法行事，那大可不必擔心；但你是在台灣... 業務主管，顧名思義有「主管」兩字，那為何很多公司主管都不掛牌呢？ 2017-03-1118:59 #12 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 nostalgia047 405分 13樓 nostalgia047 個人積分：405分 文章編號：63613299 訊息 餵烏龜吃披薩wrote: 職安(職業安全衛生)...(恕刪) 不用擔心刑責問題，我做過五年的勞動檢查員，我和我同事寫的職災報告書不曾移送，業務主管刑法276條，一般都是移工作場所負責人。

當然證照可考多一些知識不錯，就多一些機會，但台灣勞安證照管理，真的呵呵二個字bug一堆，政府內部根本就沒什麼管理，人力不夠，勞安想賺到錢去考技師，專門處理，危險性工作場所檢查審查書，或是專門幫公司輔導勞安應還不錯，我抽查過上百間公司的勞安薪郱，發現有證照比較有影響薪水的要師級了，所以要考不如考技師，比較有用。

不然就專門幫公司打訴願也賺的到錢。

常上法院打官司就知道了，一堆律師和法官不熟職安法部分，要賺錢要走專門一點的路，不然看看護罩護圍，現場設備部分這部分相對整個勞安體制中，是比較沒專業性的往這方面走，薪資提升有限。

2017-03-1121:07 #13 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 餵烏龜吃披薩 153分 14樓 餵烏龜吃披薩 個人積分：153分 文章編號：63613639 訊息 nostalgia047wrote: 不用擔心刑責問題，...(恕刪) 那是因為立法緣由是為了監督企業主是否有依法執行安全衛生事務 所以掛牌人員的立場可謂是監督企業主 目前工安事故的官司，極少由安全衛生人員擔責(如有判例，職場上將無人願意擔任此職務) 反正該做的事都有做，就不用擔心出事後的刑責(不作為例外) 至於職涯發展，不論是不是職安，每個工作當然都是越有專業性越容易賺錢 職安做到頂要去國際驗證機構當稽核輔導員，ISO認證類 畢竟國內用不到工安&工礦技師(只有中油、中鋼、台塑等少數大型傳產會任用)，不然有牌也是跟一般人一樣領乾薪，但上述稽核輔導員的資格也不需要取得國內證照，也是矛盾的地方(頂多當作錄取門檻) 2017-03-1121:43 #14 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 nostalgia047 405分 15樓 nostalgia047 個人積分：405分 文章編號：63615363 訊息 餵烏龜吃披薩wrote: 那是因為立法緣由是為...(恕刪) 業務主管的作為和不作為，對於職安 法二者都相同，職安法是不會移送勞安人員而是移工作場所負責人，因為勞安只是勞工受僱主指揮監督，除非勞安本身是工作場所負責人，那100人以下公司才有機會。

一般公安事件都是大部分都是依違反職安法第六條第一項，法院最後都是依職安法四十條裁判，勞安的作為或不作為這方面同樣義務對象是工作場所負責人，勞安人員並不具保證人地位，實務上我沒看過勞安人員因不作為被判刑的，最少我處理上五六十件職災我是不可能去這樣移送，法院也不會因依勞安人員不作為就處罰。

勞安證照考是不錯，但政府其實這一塊很差，各系統間無連線，重覆報備的一堆，人力不夠無法去查核。

2017-03-120:40 #15 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 餵烏龜吃披薩 153分 16樓 餵烏龜吃披薩 個人積分：153分 文章編號：63615639 訊息 nostalgia047wrote: 業務主管的作為和不...(恕刪) 大大的工作如是公家單位勞檢員(個人想法) 立場上會跟我(企業中職安人員)不太一樣 不知幾年前就口口聲聲提的聯合稽查，到底甚麼時候才會開始....(一人掛多牌真的很畸形，還會跨縣市掛牌) 不是避責任，而是企業主根本把職安與環保不看成一回事，Costdown>Costdown>Costdown 只因勞動檢查、環保稽核頻率低、罰則輕 這種監督機制，讓職場上的環安衛人員很辛苦... 台灣的勞動條件與安全衛生文化，進步空間真的還很大 2017-03-121:20 #16 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 nostalgia047 405分 17樓 nostalgia047 個人積分：405分 文章編號：63615721 訊息 餵烏龜吃披薩wrote: 大大的工作如是公家單...(恕刪) 你都知道問題點了內行人，無解，想當勞安人員修養要很好，平時勞安說了老闆，勞工又不聽，出了事又怪勞安人員不作事，勞安人員難為。

2017-03-121:35 #17 0 引言 我要留言 連結 回報 只看此人 列印 0/100 我要留言 常用 表情 動作 物品 短文字 長文字 12 首頁 閒聊 職場甘苦談 我要回覆 小惡魔新聞台 【採訪】Mazda3e-SKYACTIV-X展間實拍+全球首見SPCCI火花壓燃控制點火技術詳解！ 【採訪】LandRoverDefender90V8特仕版正式登台，進駐全新頂泰台南旗艦展示中心首發亮相！ 為提供您更優質的服務，本網站使用cookies。

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