年度培訓計畫:年度培訓計畫是每年度企業制定的員工培訓計畫 ...
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年度培訓計畫是每年度企業制定的員工培訓計畫。
年度培訓計畫書主要考慮以下幾個方面的內容:培訓需求調查、年度培訓計畫的制訂、年度培訓計畫的組織實施、 ...
年度培訓計畫是每年度企業制定的員工培訓計畫。
年度培訓計畫書主要考慮以下幾個方面的內容:培訓需求調查、年度培訓計畫的制訂、年度培訓計畫的組織實施、培訓總結、培訓效果評估等。
年度培訓計畫的時間安排應具有前瞻性,要根據培訓的輕重緩急安排。
其中重點培訓課程主要是針對全公司的共性問題、未來發展大計進行的培訓,或者是針對重點對象進行的培訓。
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