歸因理論- MBA智库百科

歸因理論(Attribution Theory) 　　歸因理論是指說明和分析人們活動因果關係的理論，人們用它來解釋、控制和預測相關的環境，以及隨這種環境而出現的行為，因而也稱“認知理論”，即通過改變人們的自我感覺、自我認識來改變和調整人的行為的理論。

　　歸因理論是在美國心理學家海德的社會認知理論和人際關係理論的基礎上，經過美國斯坦福大學教授羅斯和澳大利亞心理學家安德魯斯等人的推動而發展壯大起來的。

　　1.人們心理活動發生的因果關係。

包括內部原因與外部原因、直接原因和間接原因的分析。