在新創實習到底是怎麼一回事?——Yourator 行銷實習心得
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——Yourator 行銷實習心得. Yourator新創職涯平台踏入新創的第一站. 大二那年因為 ...
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Yourator數位人才媒合平台
撰文者/實習生Nick
2016-11-16
Views:5942
在新創實習到底是怎麼一回事?——Yourator行銷實習心得
Yourator新創職涯平台踏入新創的第一站
大二那年因為接觸了一些網路相關的課程,我一頭栽進了新創的世界。
對當時的我而言,新創圈就像萬花筒,不同的想法與創意相互激盪,是個任何改變都有可能發生的地方。
如果非要為「新創公司」下個定義,我認為是那些「以創新的方法解決市場問題、且未來充滿可能性」的公司。
Yourator是提供新創求職服務的平台,其中最核心的理念,就是希望可以幫求職者發掘更多有趣的新創,成為他們的助力,推動所有可能的改變。
我會進到Yourator當實習生,就是因為自己當時也在Yourator上找新創實習職缺。
我一開始進到Yourator的時候是負責做企業專訪,並將訪談內容轉化成文章放上網站。
在專訪的同時接觸了許多不同的新創公司,訪問一位又一位的新創工作者,也讓我對新創的生態、產業環境也更加熟悉,自從開始聽得懂網路業界那些複雜艱澀的英文單字時,我就深刻感受到自己的成長了XD。
之後也陸續接觸了數位行銷的領域,因為公司的組織小而扁平,因此很多實務操作都有機會親手接觸,舉凡社群操作、影音編輯,甚至到Facebook的廣告投放等。
在投入許多心力之後得到不錯的成效,那股成就感實在不言而喻。
自發性的學習帶來爆炸性的成長
有一次,我向創辦人Lydia提案想把網站上的文章轉換成Facebook即時文章,希望讓手機用戶可以更方便閱讀文章。
然而身為一個從來沒寫過code的文組生,面對整篇如外星語一般的HTML,根本不知該如何是好,但工程師們又都各有各的進度,實在也不好意思打擾他們。
於是只好認命打開偉哉Google,把每個我看不懂的tag全部查清楚。
最後,不僅即時文章如期上線,對於HTML的語法和結構也有了很完整的認識。
因為自己沒有任何網路業的相關背景,對於數位行銷要求的KPI沒有概念,也不知道該如何操作工具。
所以我常常參加各種講座、課程,努力把我所缺乏的數位行銷背景知識補齊,不僅在工作上能夠更得心應手,也能把所聽所學的實際應用在實務上。
Yourator偶爾舉辦讀書會,互相討論一些工具、技巧或想法,也總是讓我受益良多。
我認為,「靠自己找到解決問題的方法」以及「學習新事物的慾望」是在新創的環境中很重要的兩項特質。
在新創實習的好處是,你能夠親手接觸到很多實作的機會,當機會來臨的時候,除了要把握以外,更重要的是如何順利完成目標。
不懂的就想辦法弄懂,(許多文章與知識都是英文,所以英文真的要好啊!)真的卡關也要想辦法找人問,慢慢會發現自己在無形之中已經成長了很多。
而這些成長也不僅是自己,同時更確確實實的幫助整個新創團隊往目標理想更近了一步。
衡量自我能力做好時間管理
在Yourator工作有個特色,那就是沒有人會限制你「只能做什麼」。
我進到Yourator的職務名稱是數位行銷和企業專訪,但同時對美術、設計也有一定的興趣,因此在社群經營能夠穩定的前提之下,Lydia也很願意讓我去嘗試製作各種風格的圖片、影音素材,透過不斷的練習,我的Ps與Ai功力有所成長,甚至開始接觸AE的動畫繪製。
我也自己研究了現場活動直播的器材架設、印刷品製作的版型等等,甚至還有人問過我是不是設計實習生XD。
這也是我喜歡新創環境的原因之一,永遠都有新的挑戰、新的可能讓我去嘗試。
不過,這樣挑戰自我固然帶來成長,但也別忘了時間管理的重要性。
依照事情的輕重緩急,排列出每項任務的優先順序,一件一件完成不僅更有效率,同時也更能確保完成的品質!
圖:由於Yourator常會與其他新創育成機構合作舉辦實體活動,對Yourator實習生而言也是認識新創圈的好機會。
圖為在ALPHACampDemoDay參展的照片。
收穫良多的實習經驗團隊和人是關鍵
說了這麼多個人的實習經驗,換談談Yourator的團隊吧!Yourator的創辦人Lydia是個很有趣的人,先不談她是個瘋狂的公仔收集狂和偶爾很ㄎㄧㄤ這點小事(?)。
她認為最快的成長方式就是從做中學,所以很樂意把任務和機會交給實習生去完成。
在要做一項專案或是活動之前,Lydia會希望先經過充分的討論,確定作一件事的目標與要解決的問題,當方向確定好後,就放手交給我們去執行,並引導我們思考自己每一項決策背後的意義與目的,也讓我們為自己的工作內容負責。
在Yourator的期間,認識了許多厲害的新創前輩們與實習生夥伴,不管是對於未來的職涯發展、技術的認識、設計的想法,或是純粹講個笑話,每每和他們交流總是獲益良多。
我認為新創團隊最核心的價值在於人,以及團隊文化。
身為一個去學習的「實習生」,只有在認同這個團隊的理念與想法的時候,你才能真正敞開心胸,獲得最大化的學習與成長。
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