桃園「青年安薪就業讚」 媒合逾3萬6000人安穩就業 - News586
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疫情造成經濟衰退與失業問題,桃園市府為協助青年在疫情期間順利求職,持續 ... 搭配「桃園青年安薪就業讚方案」,3個月尋職津貼,再加上桃園提供6個月就業補助,合計 ...
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Home20225月桃園「青年安薪就業讚」 媒合逾3萬6,000人安穩就業
【News586/記者彭慧婉報導】桃園市長鄭文燦今(9)日上午前往中壢區,參訪東培工業股份有限公司參與「青年安薪就業讚」計畫執行成效。
疫情造成經濟衰退與失業問題,桃園市府為協助青年在疫情期間順利求職,持續辦理「青年就業三讚計畫」,也積極對接中央各項青年紓困計畫,包含「青年就業獎勵計畫」、「青年尋職津貼計畫」,如青年於尋職期搭配「桃園青年安薪就業讚方案」,3個月尋職津貼,再加上桃園提供6個月就業補助,合計最高可領5萬3,000元,全國最優惠。
鄭市長指出,東培工業歷年均與勞動局合作徵才,提供桃園市市民優質就業機會,並自106年起參與「桃園市青年安薪就業讚」計畫,提供大量工作職缺僱用未滿30歲高中職以上畢業並設籍桃園市的待業青年,共進用125位青年,近3年進用70人,至今仍有41人於公司穩定就業,留用率近六成,感謝東培公司提供好的就業環境,讓年輕人在職場圓夢,追求人生的目標。
今日藉由「青年安薪就業讚」方案進入東培工業就職屆滿1年4個月的管理師,現場分享自己透過桃園市政府就業服務處媒合,找到符合自己大學所學且能穩定工作的職缺,而獲得的就業補助也讓他可以更無後顧之憂。
桃市府為支持年輕人選擇桃園作為人生落腳的第一站,辦理「青年就業三讚計畫」,包含「就業讚-青年安薪就業讚方案」、「證照讚-桃園市青年技術士證獎勵方案」、「學習讚-桃園市青年自主學習方案」,其中「青年安薪就業讚」方案,自104年推動以來,媒合效益已逾3萬6,000人次,平均每年受益人數約6,000人,且經調查參與本方案青年的穩定在職率達95%,有效協助桃市青年在地就業。
東培工業為台灣第一大軸承專業製造廠,疫情期間營業額更創下88億元新高,注重勞資關係,並以創新研發著稱,在桃園共有八德、中壢及龍潭3大廠區作為主要生產基地。
此外,東培工業持續擴展事業版圖,於印尼設廠,印尼員工均大學畢業以上,並在台灣培訓完成後,再外派至海外擔任幹部,其全球化布局的策略值得作為企業典範。
東培工業股份有限公司董事長陳成表示,東培工業成立至今邁入第56年,為支持台灣青年穩定就業,過去55年積極釋出台籍員工職缺,且東培工業自106年起參與「桃園市青年安薪就業讚」計畫,至今共有125人經由青年安薪就業讚方案進入東培工業,近3年留任率近6成,均分別於第一線擔任生產、品管、研發以及行政等工作。
未來東培工業也將繼續支持此項計畫,鼓勵未滿30歲的青年朋友穩定就業,創造社會競爭力。
Tags:勞動局安穩就業東培工業股份有限公司青年安薪就業讚青年紓困計畫
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