2022中華電信招考156名:全體員工加薪,大學畢業起薪破39K ...
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2022中華電信招考156名經驗人員,以企業客戶服務、電信網路規畫設計及維運及線路建設與維運為主,其中還有行銷業務推廣、電力空調維運管理共5大類組, ...
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1月03,2022
2022中華電信招考156名:全體員工加薪,大學畢業起薪破39K!資訊、業務類就業首選!
中華電信招考簡章|科目|錄取率
~最新消息~2022中華電信招考156名經驗人員,以企業客戶服務、電信網路規畫設計及維運及線路建設與維運為主,其中還有行銷業務推廣、電力空調維運管理共5大類組,並改以線上招募為主。
招考制度新變革,提早準備才有更多上榜機會!想了解更多中華電信考情資訊就來參加→2022中華電信招考考情諮詢
中華電信招考憑著超優福利、補助,被譽為國營事業cp值最高。
即使轉為私營以維持著人員招考,主要招募兩大類組「業務類」以及「工務類」,起薪37-39k,大學畢業就可報考。
▶中華電信業務看好,加薪頻繁!董座承諾2022年全體員工加薪,大學畢業起薪破39K!今年根據證交所公佈最新資料,扣除主管職年薪,平均年薪就高達149.3萬元😇!→中華電信招考薪資福利大調查,起薪39K還有各種獎金補助
▶ 推薦類組介紹(考科介紹/工作內容)
→中華電信業務類-商管/資訊類首選
→中華電信工務類-資工/資管類首選
2022中華電信考情說明會
2022/111中華電信招考簡章時程▼
【經驗人員-線上招募】
➥報名日期:111/1/6-1/20
➥書審結果:111/1/28前(個別通知)
➥考試日期(筆試+面試):111/2中旬
➥放榜日期:111/3月(個別通知)
➥簡章下載:中華電信111年第2次從業人員(具工作經驗)遴選簡章
(點擊觀看110年度中華電信招考時程)
2021/110中華電信招考簡章時程▼
【基層專員-線上招募】
➥報名日期:110/8/4-8/25
➥書審結果:110/9上旬
➥考試日期(筆試+面試):110/9下旬
➥放榜日期:110/10個別通知
➥簡章下載:中華電信109年從業人員(基層專員)遴選簡章
中華電信109年電信線路建設與維護從業人員(基層專員)遴選簡章
※111年基層簡章尚未公告,可參考109年簡章。
2022/111中華電信招考人數▼
2022年中華電信率先招考156人經驗人員,主要招募工務類第一類專員、業務類第一類專員。
職缺
名額
工務類專業職(四)第一類專員
線路建設與維護
44
電信網路規劃設計及維運
76
電力空調維運管理
8
業務類專業職(四)第一類專員
行銷業務推廣
3
企業客戶技術服務
25
點我參加中華電信簡章資訊公開
中華電信招考新制度,如何準備?
◉第二試:筆試與專業測驗
2022中華電信招考採兩階段進行,須通過第一試書面審查,再進入第二試「筆試(含專業測驗)及口試」,可以根據109年考試科目作準備唷。
●普通科目:英文(電信線路建設與維護不考)
職缺
報考限制
專業科目
工務類專業職(四)第一類專員
電信線路建設與維護
高中職畢業,2年相關經驗,具重機/汽車駕照
筆試:電信線路技術
術科:電信纜線作業
工務類專業職(四)第一類專員
電信網路規劃設計及維運
大學理工、資訊、資訊管理相關科系畢業
(1)計算機概論與數位科技
(2)電腦網路與通信系統
電力空調維運管理
(1)基本電學
(2)電機機械
(3)空調工程與設計
資訊系統開發及維運
大學理工、資訊、商管等相關科系畢業
(1)計算機概論與數位科技
(2)程式設計概論
業務類專業職(四)第一類專員
業務行銷推廣
大學畢業
(1)企業管理
(2)行銷學
企業客戶服務
(1)計算機概論與數位科技
(2)專案管理
▶2019年中華電信招考最低錄取分數查詢
◉第二試:口試
報考中華電信想上榜,除了筆試外,最後的口試更是關鍵!根據過往招考數據,中華電信招考面試成績占整體40%。
想要搶下這40%成績,除了順暢的口條、自信的談吐,對自身優勢的掌握、對公司職務的了解,都是缺一不可的環節。
魯魯特地整理了:中華電信口面試(複試)常見55題,掌握40%分數,同學可以參考裏頭的內容做準備!再不放心也可以參加:中華電信口面試諮詢講座,實際指導考生如何面對考官、推銷自己,解決你口面試沒有自信、容易緊張的問題。
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中華電信薪水福利介紹▼
1.平均薪資高:單一薪俸制(高底薪)+年終獎金(最高高達6個月)
2.彈性上下班:上班時間(8:00~17:00;9:00~18:00)
3.績效獎勵:視營運績效與獲利發放年度員工分紅(年中、年底)
4.完善休假制度:特休/年假、育嬰留職停薪(最長2年)、生理假
5.保障性:台灣最大家電話線路業者,穩定不怕公司倒閉
6.員工優惠多:購機優惠方案、寬頻及MOD業務優惠、電信費優惠等
→看更多中華電信福利、薪資整理
工務類
業務類
專業職(四)第一類專員
39,125元
37,125元
專業職(四)第二類專員
37,125元
-
專業職(四)第三類專員
31,730元
-
中華電信薪資福利開講
【中華電信招考報考組合分析】
同學對中華電信心動了嗎?
現在中華電信正進入退休潮,已經預告未來3年會招募4,000人力,千萬要把握機會!
通常簡章公布到筆試只有短短一個月的時間,魯魯建議各位考生可以盡早了解資訊,早點開始準備,上考場也不用擔心沒讀完!
這邊提供免費的考情分析講座,講座內容包括中華電信公司介紹、薪資福利
另外也有中華電信最佳投考組合和考試準備方法,通通一次告訴你!
最新考情趨勢:
✔招考類組最多元─國營事業招考
✔起薪38k,資訊業龍頭─中華電信招考
✔國營事業cp值最高─中油招考
✔最容易上手的國營事業─郵局招考
推薦講座:
▶高中職畢業可報考─台電招考衝刺關鍵
▶中南部幸福企業代表─中鋼招考上榜秘訣公開
▶力拼轉型,多元化發展─菸酒招考最新考情
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