2021德州儀器實習心得人力資源部實習- Emily Liu - Medium

德州儀器介紹（給要面試的你服用） 3. 實習計畫簡介（給想在德儀實習的你） 4. 人力資源實習過程分享（給想在德儀實習人資的你） 5. 我的心得與感想 GetstartedOpeninappEmilyLiuSigninGetstarted6FollowersAboutGetstartedOpeninapp2021德州儀器實習心得人力資源部實習EmilyLiu·Sep17最近德州儀器開始在招2022的實習生了，希望能透過這篇分享文，讓大家對於德州儀器的實習有更多了解噢！！目錄1.長話短說篇（給時間寶貴的你服用）2.德州儀器介紹（給要面試的你服用）3.實習計畫簡介（給想在德儀實習的你）4.人力資源實習過程分享（給想在德儀實習人資的你）5.我的心得與感想6.我的感謝＊關於德儀的面試分享歡迎詳見上一篇貼文🍪1.長話短說篇（給時間寶貴的你服用）：實習期間多長：大部分職位是兩個月實習內容：基本上有專案＋dailyroutine的協助，少部分職務純專案，比例依個職位而不同推不推在德儀實習：推，推爆🍪2.德州儀器介紹：這部分著重在半導體的商業模式說明。

半導體商業模式主要可分為三大部分，分別是IC晶片設計、IC製造代工、IC封裝與測試。

IC晶片設計商如高通、聯發科等；IC製造代工則有台積電、聯華電子；IC封裝與測試則有日月光、矽品。

那德州儀器則是「整合元件商」，從IC的設計、製造、封裝、測試，到最後的銷售都自己來。

換句話說，德儀垂直整合了IC從設計到最後銷售出去的過程。

與德儀同為整合元件商（IDM）的則有三星、intel。

在台灣的德儀，主要是進行封裝與測試。

據點上，中和目前有興南場與中正廠。

在銷售據點上，主要是臺北sales的辦公室。

當然，其他縣市也有德儀據點，只是主要在捷運南勢角的中和，以及捷運南京復興的台北辦公室。

🍪3.實習計畫簡介：實習生會在7–8月進行全職實習，在工作上會有coach跟supervisor帶你；針對實習生也會有產線參觀、每週五的leader分享、過去同為實習生轉正的學長姐分享等等。

當然今年因為疫情，這些活動皆是以線上方式辦理，而產線參觀則成了遺珠，但整體而言，我認為德儀在internprogram的運行上是相當完善的。

針對實習生的工作內容，各部門是事先討論出要讓實習生進行什麼樣的專案，而不是實習生進來了才讓實習生打雜、去想要讓實習生幹嘛；針對帶實習生的coach或supervisor，也都會有事前的會議與訓練，就是要確保實習生進入公司後，能夠得到完善的照顧跟支持；等實習生真的進到公司後，HR也會去追蹤coach跟supervisor帶領的狀況、實習生感受等等。

工作外，也會讓實習生之間能彼此認識，像今年因為疫情的關係，約一半實習生在家上班，實習生之間沒能真的見到面，但是仍然幫實習生安排了小組活動，可以讓實習生之間有更多的交流。

我不知道其他實習生怎麼想，但我自己是非常開心能夠在實習時交到朋友，工作之餘也能跟其他實習生聊聊天、一起玩哈哈～～🍪4.人力資源實習過程分享：我的教育背景：大學教育系、雙主教育心理與輔導學系，研究所讀教育政策與行政，看起來跟人資沾不上邊哈哈我的工作經驗：在這之前沒有業界實習的經驗，只做過無數的教授助理工作XDD實習內容：兩個專案，沒有日常事務的處理。

第一個專案是優化入職流程，這個專案也是當時面試時的題目。

簡言之就是要在現有的入職流程中找到機會點，並進行優化，詳細怎麼做則可以看你的想法，並跟coach和supervisor討論就好。

另一個專案是改版德儀HR的網站，簡言之就是依據使用者經驗、並以使用者為導向去翻新HR網站，翻新完後跟所有員工進行溝通與宣達，幫助他們熟悉新網站實際工作內容執行：很Free，coach和supervisor很尊重你怎麼想，只要你能清楚表達自己為何要這樣做，背後理由是什麼、時間掌控得宜就OK。

當然他們會給予改進建議，我認為對於實際執行都很有幫助。

除了coach和supervisor的建議之外，其實專案有時有賴於其他角色的人給予意見，因此工作執行過程中，我也時常尋求別人建議，德儀的氛圍良好，很願意傾聽、幫助，並分享，更不會因為你是實習生，就認為你說出來的話沒有份量而不想理你，反之是願意分享更多、幫助更多的🍪5.我的心得與感想：進入德儀是自己夢寐以求的事情，一開始連想都不敢想自己有機會能在這裡工作，覺得自己無論在工作經驗、學歷上都是大大不如人的。

進了德儀一個月後，我才真的相信自己在這麼好的公司實習，規劃良好的實習生計畫、態度友善樂於分享的工作環境裡。

我知道不同部門的實習生，因著實習的內容、主管或教練的帶領方式，而會有不同的感受。

當然，也因為大環境的關係，目前非常的缺料，所以德儀內部壓力也是相當大的～～若是單純從一個人資實習生的角度出發，自己仍然非常推在德儀實習，優點不外乎是能夠了解大公司運作的模式、組織、專業上的精進，也能從工作中真實了解自己究竟是否適合這樣的職位。

兩個月的實習過得非常快，快到每週五我常常納悶「天啊怎麼又禮拜五了！」因為實習的過程很愉快，看見自己能落實自己的構想在專案上時也非常有成就感！這大概是覺得過最快的一個暑假了哈哈！🍪6.我的感謝：最感謝的當然是buddy！她就是那種頭腦清楚、有邏輯、有效率，同時體貼、很會觀察、給你鼓勵的那種人。

在工作上的幫忙不多說，想提的是生活上的照顧、她和我相處的方式。

我只跟他說過一次，我覺得打字溝通時，如果可以加一些表情符號，會讓焦慮的我比較放鬆，再那之後她都會很溫柔的傳可愛的表情符號給我，她大可不必這樣做，可是她記得，而且願意照顧那時剛新進的我。

在最後實習結束，因為知道我很喜歡碎花，給我的卡片、禮物都是碎花的樣式，我也就說過一次我喜歡碎花，但她就是會記得。

這樣好的記性也在工作上展現，我跟他討論的內容她記得、她會議中跟我說她會幫我確認的細節，即使再小她也都真的記得。

我上禮拜說下禮拜想吃海力士，她也記得XDD她讓我感受到被重視，也讓我感受到她真正重視她的工作。

她是榜樣，也是我選擇在TI轉正的原因。

Supervisor也是我很感謝的人。

他很開放，對於我做什麼都不太有意見，很尊重我的想法，給予我很多在工作上的心法、看事情的角度、思考的方式。

雖然因為疫情在家上班，我只見過他兩次，但我仍然在他身上學習到非常多。

第三個是台灣HRdirector，她讓我重新認識了自己。

她告訴我很多我都不知道自己擁有的優勢，在成為人資的這條路上給予我信心。

她所管理的台灣HR團隊，也真實的讓我感受到當中的專業以及凝聚力。

她的領導讓我相信選擇畢業之後再次加入TI是正確的選擇。

最後想感謝一起實習的好朋友TeamA，謝謝大家這個暑假一起玩，遺憾就是沒見過面，可是大家在言談中都讓我覺得超級可愛💗要感謝的人太多，不如就謝謝天、謝謝地、謝謝實習遇到的所有人，也謝謝當初勇敢選擇德儀並且通過面試的自己☺️何其幸運，今年暑假能夠在德儀。

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