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mintzberg五大組織結構類型-阿摩線上測驗

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Henry Mintzberg的組織結構「構型理論」(The configuration theory) (1)提出：Mintzberg於1983年<>(2)主張：認為任何一個組織由於其構成要素的力量之獨特性或強弱不一，將會導引建構成不同的組織架構。

(3)構成要素：→策略層峰(Apex)：指組織之最高決策者，握有大權，以制訂組織策略、監督執行狀況與控制組織方向。

→技術幕僚(TechnicalStaff)：指負責專業技術之分析、操作，以建立作業人員之標準作業程序與制度之幕僚人員。

→中階直線(M

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