初等考試分發單位、工作內容與初等考試薪水待遇 - 保成學儒 ...
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初等考試錄取人員須經訓練,訓練期滿成績及格,才算完成,由公務人員保障暨培訓委員會報請考試院發給考試及格證書,並由銓敘部、行政院人事行政總處依序分發任用。
錄取人員 ...
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最親民的公務人員考試可說是非初等考莫屬,只要是中華民國國民,年滿18歲以上,即可報考初等考試,而且只考四科、題型為選擇題。
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初等考試薪水待遇比較表
初等考試分發與訓練相關說明
初等考工作內容性質簡述
初等考試薪水待遇比較表
公務人員初等考初任為委任第一職等本俸一級,月薪約30,235元、實領約28K,實際薪資以分發報到之機關核算為準,簡要介紹初等考試薪水與高普考比較表。
等別
任用
俸額
專業加給
合計
高考三級/三等
敘薦任第六職等本俸一級
26,210元
21,420元
47,630元
敘委任第五職等本俸五級
25,180元
19,480元
43,350元
普通考試/四等
敘委任第三職等本俸一級
19,005元
18,370元
37,375元
初等考試/五等
敘委任第一職等本俸一級
11,985元
18,250元
30,235元
*初等考試薪水和高普考錄取人員的薪資給與標準,都是依公務人員俸給法及全國軍公教員工待遇支給要點而定。
如有疑義者,可洽銓敘部或行政院人事行政總處查詢。
初等考試分發與訓練相關說明
初等考試錄取人員須經訓練,訓練期滿成績及格,才算完成,由公務人員保障暨培訓委員會報請考試院發給考試及格證書,並由銓敘部、行政院人事行政總處依序分發任用。
錄取人員之訓練依公務人員考試錄取人員訓練辦法之規定辦理。
(分配訓練及分發任用事宜,由銓敘部或行政院人事行政總處負責,所以錄取人員如對職缺情形有疑義,可洽銓敘部或行政院人事行政總處詢問。
)
初等考試採未占缺訓練,其實際訓練內容、方式及受訓人員權益等,依公務人員保障暨培訓委員會訂定訓練計畫辦理。
考生經初等考試錄取後,填選志願,依成績分發至全國各機關單位服務,選填志願時間請依人事行政總處公告為準。
依公務人員考試法第6條第1項規定公務人員高普考、初等考試及格人員於服務3年內,不得轉調原分發任用之主管機關及其所屬機關、學校以外之機關、學校任職。
初等考工作內容性質
類科
工作內容
一般行政
處理公文收發、檔案管理等一般文書行政業務、一般行政管理、速記、議事、事務管理、倉庫管理、物料採購、出納、打字等。
社會行政
社會團體之申請許可及其會務、財務之輔導、各合作社人員講習、宣導合作教育、社區發展的推行與執行工作、兒童、少年、婦女、老人等福利業務。
人事行政
辦理考選行政、人事行政、人事管理等相關業務。
勞工行政
勞政業務、勞工行政相關工作、辦理有關勞、農保、就保、勞退及國民年金等相關業務。
教育行政
教育行政主要包含各級學校之課教務、學術機關之學術行政事宜。
財稅行政
稅務工作、辦理國稅業務。
如:查稅、受理繳稅、稽查、稅務資料處理、歸檔建檔、例行稅務受理。
金融保險
辦理有關勞、農保、就保、勞退及國民年金等相關業務,協助辦理質物鑑定、估價、核貸及電腦處理或現金收付及保管等業務。
統計
辦理主計業務、調查數據的整理與分析。
會計
綜理各項會計業務,管理機關內部經費,從年度預算編制、使用、核銷、審計等事項。
經建行政
辦理經建行政、工商發展登記、工商輔導管理、公用事業管理、觀光行銷等相關業務。
地政
辦理地政、土地徵收地價、出納及臨時交辦事項等業務。
圖書資訊管理
圖書資訊之蒐集、採訪、分類、編目、建檔、推廣輔導與利用、館際合作、特殊讀者(視覺及聽覺障礙者等)服務、圖書資訊網路與資料庫之建立、資訊服務提供、圖書館資訊化管理、電傳視訊及有關圖書資訊學書刊之編譯與出版等工作。
廉政
辦理政風業務、政令宣導及肅查貪瀆各項業務。
交通行政
交通行政相關業務如:公務運輸管理、違反交通管理事件案件控管、交通運輸政策研擬及相關業務之執行。
電子工程
AM、FM發射系統、成音工程設備保養及維修等相關業務、裝備維修及支援、辦理專利申請案審查、辦理資訊系統管理及維護作業。
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