刻板效應- MBA智库百科

刻板效應(Stereotypes effect/effect of stereotypes) 　　所謂刻板效應，又稱刻板印象、定性效應，是指對某人或某一類人產生的一種比較固定的、類化的看法。

是還沒有進行實質性的交往，就對某一類人產生了一種不易改變的、籠統而簡單的評價，這是我們認識他人時經常出現的現象。

　　有些人總是習慣於把人進行機械的歸類，把某個具體的人看作是某類人的典型代表，把對某類人的評價視為對某個人的評價，因而影響正確的判斷。

刻板印象常常是一種偏見，人們不僅對接觸過的人會產生刻板印象，還會根據一