台電招考報考日期及資格 - 志光
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台電雇(僱)員屬於台電單獨招考,台電養成班每年不定期舉辦考試,次數也不一定,工作性質以外部技術性的專業維護為主,台電雇員薪水約31k起。
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台電招考
報考日期及資格
報考日期及資格
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分發與工作內容
台電招考報考日期及資格
台電招考考試時間
報名日期
台電新進僱員甄試簡章:111.01.11-111.01.24
考試日期
台電新進僱員甄試簡章:111.05.08-111.05.08
放榜日期
台電新進僱員甄試簡章:111.07.12-111.07.12
報名簡章
111年台電新進僱員甄試簡章
台電招考導覽
台電僱員招考資格
台電僱員考試地點
台電職員vs僱員的差別
準備台電僱員招考推薦
台電僱員招考薪水待遇
台電考試常見FAQ
2022台電招考資訊
台電持續招募新血不間斷!為因應企業經營、補充退離並充實現場技術人力,台電規劃111年辦理新進僱用人員甄試,本次招考16類別共857名僱用人員,徵才類別包括輸電線路維護類、輸電線路工程類、變電設備維護類、變電工程類、電機運轉維護類、電機修護類、儀電運轉維護類、機械運轉維護類、機械修護類、土木工程類、輸電土建工程類、輸電土建勘測類、起重技術類及綜合行政類、會計類,其中配電線路維護類、輸電線路維護類因需駕駛手排工程車,報考者須於複試前取得手排小型車駕照。
考試定於5月8日在台北、台中、高雄及花蓮等4個考區共同舉行初(筆)試,歡迎踴躍報考。
台電表示,今年媒體「新世代最嚮往企業」最新調查,台電已連續6年蟬聯公共服務業組別冠軍,顯示社會新鮮人對任職台電懷抱興趣與期待。
過去15年間,台電新進約20000名員工,人力更新率達7成,平均年齡從49.7歲下降至43.63歲,未來3年更將陸續有近3000名員工退休,台電人力正全面走向年輕化。
台電指出,面對人力結構轉變,已提前規劃未來人才需求,精準招募,以填補人力缺口、落實技術及實務經驗的傳承。
台電正積極推動能源轉型與電業發展,歡迎有志趣者踴躍報考,加入為台灣供電行列。
(訊息來源:台電官網)
台電僱員招考資格
台電僱員
具有中華民國國籍,且不得兼具外國國籍。
高中職以上學歷畢業。
「重車駕駛及機械操作類」需具備有效之「職業大貨車駕駛執照」(或「職業大客車駕駛執照」或「職業聯結車駕駛執照」)
技術士證照(無證照者亦可報考)。
備註
報考電力技術人員者,如具備相關類別指定證照,在報名注意事項上傳該證照之電子檔者,其初(筆)試總分另予加計。
台電僱員考試地點
台電考試分四個考區舉行,包括臺北、臺中、高雄、花蓮,複試僅於臺北地區舉行。
筆試試場分配情形及其他應行公布事項,會於筆試前5天左右公告在台電甄試網站,並於考試前1日在臺北、臺中、高雄、花蓮4個考區之各考場公布,請事先查明試場及座位。
台電職員vs僱員
台電僱員屬於台電單獨招考,每年不定期舉辦考試,當然次數也不一定,工作性質以外部技術性的專業維護為主,薪資約31k。
台電職員是經濟部國營聯合招考的特考,每年約11月舉辦考試,工作性質多以內部管理為主,薪資約38k。
台電僱員級:挑戰月薪3萬,簡單準備3科,就能打趴22K
推薦對象:高中畢業即可報考。
工作性質:以外部技術性的專業維護為主。
熱門類科:綜合行政人員、配電線路維護、變電設備維護、電機運轉維護等。
台電職員級:挑戰月薪3.9萬,輕鬆準備4科,年終30萬不是夢
推薦對象:大學畢業、轉職換跑道熱推
工作性質:多以內部管理為主
熱門類科:企管、資訊、財會、機械、電機、儀電
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台電僱員招考薪水待遇
養成班訓練
支給生活津貼(目前為月支25,250元)。
工作訓練
比照評價5等1級支給待遇(目前為月支29,387元)。
正式僱用
按規定支給評價6等1級薪給(目前為月支31,487元)。
台電考試常見FAQ
Q:考取台電分發若不能準時報到,可申請延長嗎?
錄取人員之分發以一次為限,不得以任何理由要求重新分發、更改類別或保留資格,備取遞補者亦同。
惟因兵役或分娩無法依通知之時間、地點報到者,應檢具足資證明文件逕向各用人機構申請延後報到,並於申請延後事由消滅之日起1個月內向各用人機構申請報到,逾期未提出申請者,即喪失錄取資格。
各該申請延後報到事由相關規定如下:
(一)義務性質兵役:包含一般替代役、研發替代役及軍事訓練等。
(二)志願役:本事由延後期限不得逾上開義務性質兵役之最長役期(現行規定為研發替代役3年),如相關法令於本次甄試錄取人員規定報到日前有所修正,依修正後規定計算。
(三)分娩:自分娩之日(含)起滿8週。
Q:台電薪水有多少?
想進入台電工作,可以透過經濟部聯招(職員級)和台電僱用人員考試兩種方式,兩者薪資如下:
1.台電職員級起薪約為36,000~39,000元間。
2.台電僱用人員薪資在養成班訓練期:支給生活津貼25,250元;工作訓練期間:29,387元;正式僱用:31,487元。
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