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Powell前言督導制度在助人行業裡被認為是重要的事情，在社會工作界，督導身為第一線人員最直接及密集互動的支持者，需要透過各種管理工作和良好互動才能發揮功能，以協助受督導者達成工作目標，其重要性絕對不亞於更高階的主管。

組織對督導的影響性目前在一個員額編制較小的服務中心，因此需身兼督導及主任，常常會在支持和管理的面向拉扯，但因過去在此機構受督導的經驗是溫暖及被尊重，對我來說有很深遠的影響，一直提醒自己當成為了別人的督導時，也要能做到這樣。

若未來在一個理念不相同的地方擔任督導，因為有了歷練及好的督導經驗可複製，及自己督導學