offer考慮時間

但是其實很多經驗老道、閱人無數的HR或主管，會從細節中去初步判斷你做事的風格與模式，所以關於這一方面，你也要十分的小心。 字型的部分要正式，千萬 ...

然而，在還未正式入職之前，事情都不算塵埃落定。 求職，是公司與求職者的雙向選擇，接到錄取通知的那一刻，就是開始判斷選擇哪間公司的時候了。

要寫好面試通知、錄取通知書和婉拒求職者的未錄取通知信，就有許多需要注意的眉角。 ... 而薪資、福利、工作條件等其他規定，通常會於另一份正式的聘雇合約中說明。

不知道這該發在工作版還是心情版，因為此時兩者皆是...，上週面試後一小時接到人資電話，通知錄取，詢問我報到日。當時我還有其他工作還在進行， ...

2. 在這個案例中，雖然法院也了解，在許多公司業界慣例（尤其是電子產業公司），會以書面offer作為正式錄取通知（記載職稱、工資等勞動條件），並視為正式要約，待求職者 ...