雇主不願意開非自願離職證明

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離職證明應先向公司索取，如雇主不願意開立離職證明，可向工作所在地(勞務提供地)之主管機關提出申請(  ... | 我被資遣後有什麼應得的權益？ - 中華民國勞動部全球資訊網雇主如果合法資遣勞工，勞工依據勞動基準法、勞工退休金條例、就業服務法及 ... 提供非自願離職勞工失業相關給付，協助其重新再就業，並維持失業一定期間的 ... | 勞工保險局- 【非自願離職該如何申請就保失業給付?】 勞工辦理失業 ...2016年11月19日 · 勞工辦理失業給付，請於「非自願離職的隔天」備妥離職證明、身分證、存摺等 ... 給付申請書goo.gl/2bOC1p 延伸閱讀goo.gl/FcZwZd #就保#失業| Facebook ... 樓上正解離職證明應先向公司索取，如雇主不願意開立職證明，可向工作 ... 您的勞保年資:http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=WMkr%2F0mRGpc%3D.找工作-- 被資遣卻拿不到非自願離職證明，可找勞動局協助 - 台灣就業通2020年11月9日 · 雇主資遣勞工，卻不願開立非自願離職證明，導致勞工後續無法向就業服務站申請失業給付，該怎麼辦？別擔心，可向臺北市勞動局提出申請，查 ... | 【回覆讀者】離職證明不給我怎麼辦？勞工申訴管道看這裡｜職場熊 ...2021年4月1日 · 我回到舊東家詢問離職證明，老闆一直避而不見，LINE訊息也不願意承諾會給 ... 但如果任一方不同意調解的條件，例如雇主仍然不願意開立服務證明書， ... 康立賢（ 2020），《我可以請公司發給服務證明書或非自願離職證明書嗎？ ... 勞動部公告的網址請參考：https://announcement.mol.gov.tw/，例如在法規 ... | 雇主該不該開給「非自願離職證明書」？－兼談「資遣」雇主若任意開給員工非自願離職證明書，會不會違反法律？ ... 未依法發給資遣費； 即便雇主有發給資遣費，但若員工反悔，不願離職，仍有可能主張雇主非法解僱。

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