職能模型

為了讓職能應用更便利，勞動部勞動力發展署開發了「職能模型工具」，於今(31)日正式上線，只要透過該工具鍵入關鍵字搜尋多項職能基準與職能單元之工作任務，就能以最 ...

毫無疑問的，人才對公. 司而言可說是越來越重要，在人力資源管理上，「職能(Competency)」的應用與管. 理，是著眼在工作與人的能力適配，希望藉由改善個人的職務執行能力， ...

職能模型的基礎架構職能模型(Competency Model)可以區分為那幾種基礎架構？概念和方法有何異同？組織在什麼情境下較適合那種基礎架構的職能模型？

「角色職能模型」介紹具備獨特性、完整性的專業職能(Competence)模型建 ... 本文建議職能的發展角度從工作分析出發到達工作的角色定位，使工作更具.

一、職能模型的基本概念 職能是指“和特定企業特定工作崗位上工作業績水平有因果關聯的個體特徵和行為。”換言之，就是能將特定企業特定工作崗位上表現優秀的員工與表現一般 ...